নিজস্ব প্রতিবেদক : বীমা খাতের নিয়ন্ত্রক সংস্থা আইডিআরএ মুখ্য নির্বাহী কর্মকর্তা নিয়োগের ক্ষেত্রে নতুন শর্ত আরোপ করেছে। এখন থেকে কোন বীমা কোম্পানির পরিচালনা পর্ষদে একই পরিবারের একের অধিক পরিচালক থাকলে পরিবারের অন্য সদস্যকে মুখ্য নির্বাহী কর্মকর্তা (সিইও) হিসেবে নিয়োগ বা নবায়নের জন্য প্রস্তাব করা যাবে না। এ ছাড়াও চেক লিস্ট মোতাবেক প্রয়োজনীয় দলিলাদি ছাড়া অসম্পূর্ণ আবেদন করলে তা বাতিল হবে।

গত ৩১ মে বীমা কোম্পানিসমূহের মুখ্য নির্বাহী কর্মকর্তা পদে নিয়োগ বা নবায়ন অনুমোদনের ‘চেকলিস্ট’ প্রেরণ সংক্রান্ত এক অফিস আদেশে এসব শর্তের কথা বলা হয়।

পরিবার বলতে এখানে বীমা আইন ২০১০ এর ২(১৮) ধারায় বর্ণিত পরিবারকে বুঝাবে যেখানে ‘পরিবার’ অর্থ স্বামী বা স্ত্রী, পিতা, মাতা, পুত্র, কন্যা, ভাই ও বোন এবং সংশ্লিষ্ট ব্যক্তির উপর নির্ভরশীল সকলেই।

আইডিআরএ’র অফিস আদেশে বলা হয়েছে, বীমা কোম্পানির অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণ ব্যবস্থা, অভ্যন্তরীণ নিবারণ ব্যবস্থা, প্রতিষ্ঠানিক সুশাসন ইত্যাদি সুদৃঢ় করা এবং বীমা পলিসি গ্রাহকদের স্বার্থকে যথাযথভাবে সংরক্ষণ করার নিমিত্তে বীমাকারীর পরিচালনা পর্ষদে পরিবারের একের অধিক পরিচালক থাকলে পরিবারের সদস্যকে বীমা কোম্পানির মুখ্য নির্বাহী কর্মকর্তা হিসেবে নিয়োগ বা নবায়নের জন্য প্রস্তাব করা যাবে না।

বীমা কোম্পানির মুখ্য নির্বাহী কর্মকর্তা নিয়োগ বা নবায়নের আবেদনের সাথে যেসব তথ্য সংযুক্ত হবে সেগুলো হলো- পুঁজিবাজারে তালিকাভুক্ত নয় এমন বীমা কোম্পানির ক্ষেত্রে প্রাথমিক গণপ্রস্তাব বা আইপিও’তে না যওয়ার ব্যাখ্যা সম্বলিত প্রতিবেদন; কোম্পানির বিগত ৩ বছরের পরিশোধিত মূলধন সংক্রান্ত তথ্যাদি; মুখ্য নির্বাহী কর্মকর্তা নিয়োগ ও অপসারণ প্রবিধানমালা- ২০১২ এর প্রবিধি ৫ এ উল্লেখিত বিষয়ে প্রদত্ত ৩০০’ টাকার নন-জুডিশিয়ার স্ট্যাম্পে নোটারিকৃত হলফনামার মূলকপি;

প্রস্তাবিত মুখ্য নির্বাহী কর্মকর্তা কোন বীমা প্রতিষ্ঠানের পরিচালক বা উদ্যোক্তা নন এ মর্মে ৩০০’ টাকার নন-জুডিশিয়াল স্ট্যাম্পে নোটারিকৃত হলফনামার মূলকপি; প্রস্তাবিত মুখ্য নির্বাহী কর্মকর্তা পরিচালনা পর্যদের কোন পরিচালকদের পরিবারের সদস্য নন এ মর্মে ৩০০’ টাকার নন-জুডিশিয়াল স্ট্যাম্পে নোটারিকৃত হলফনামার মূলকপি; নন-লাইফ বীমা কোম্পানির ক্ষেত্রে কমিশন ও ব্যাংক হিসাব সংক্রান্ত কর্তৃপক্ষের নির্দেশনা যথাযথভাবে পরিপালন করা হচ্ছে মর্মে ৩০০’ টাকার নন-জুডিশিয়াল স্ট্যাম্পে নোটারিকৃত হলফনামার মূলকপি।

কোম্পানির বিগত ৩ বছরের প্রিমিয়াম আয় এবং ব্যবস্থাপনা ব্যয় সংক্রান্ত তথ্যাদি; কোম্পানির বিগত ৩ বছরের নীট আয় এবং শেয়ার প্রতি আয় সংক্রান্ত তথ্যাদি; কোম্পানির বিগত ৩ বছরের প্রদত্ত লভ্যাংশ সংক্রান্ত তথ্যাদি; কোম্পানির বিগত ৩ বছরের অনিষ্পন্ন বীমা দাবির সংখ্যা ও পরিমাণ সংক্রান্ত তথ্যাদি; কোম্পানির বিগত ৩ বছরের ক্রেডিট রেটিং সংক্রান্ত তথ্যাদি; ভবিষ্যতে ব্যবসা বৃদ্ধির সুনির্দিষ্ট পরিকল্পনা সংক্রান্ত তথ্যাদি; লাইফ বীমা কোম্পানির ক্ষেত্রে বিগত ৩ বছরের তামাদি পলিসির হার ও তামাদি পলিসির সংখ্যা সংক্রান্ত তথ্যাদি।

প্রস্তাবিত মুখ্য নির্বাহী কর্মকর্তাকে বীমা কোম্পানি কর্তৃক প্রদত্ত অফার লেটার এর সত্যায়িত ছায়ালিপি; প্রস্তাবিত মুখ্য নির্বাহী কর্মকর্তার পাসপোর্ট সাইজের সত্যায়িত ২ কপি ছবিসহ পূর্ণাঙ্গ জীবন বৃত্তান্ত; কোম্পানির পরিচালনা পর্ষদ সভায় গৃহীত সিদ্ধান্তের সত্যায়িত কপি; ৩০০’ টাকার নন-জুডিশিয়াল স্ট্যাম্পে সম্পাদিত প্রস্তাবিত মুখ্য নির্বাহী কর্মকর্তার সাথে বীমাকারীর চুক্তিপত্রের মূলকপি; শিক্ষাগত যোগ্যতার সত্যায়িত অনুলিপি; যে শ্রেণীর বীমার জন্য কোন ব্যক্তিকে মুখ্য নির্বাহী কর্মকর্তার জন্য প্রস্তাব করা হবে অনুরুপ শ্রেণীর বীমা কোম্পানিতে ১৫ বছরের কাজের অভিজ্ঞতা সনদের কপি; মুখ্য নির্বাহী কর্মকর্তার অব্যবহিত নিম্ন পদে ৩ বছরের অভিজ্ঞতার স্বপক্ষে প্রমাণের সত্যায়িত কপি;

প্রস্তাবিত মুখ্য নির্বাহী কর্মকর্তার বয়সসীমা ৪০ থেকে ৬৭ বছর সংক্রান্ত প্রমাণের সত্যায়িত কপি; প্রস্তাবিত মুখ্য নির্বাহী কর্মকর্তার জাতীয় পরিচয়পত্রের সত্যায়িত অনুলিপি; সিআইবি রিপোর্ট সংক্রান্ত প্রয়োজনীয় তথ্য ; মুখ্য নির্বাহী কর্মকর্তার সর্বশেষ অর্থবছরের আয়কর প্রত্যয়নপত্রের সত্যায়িত কপি; মুখ্য নির্বাহী কর্মকর্তা নিয়োগ ও অপসারণ প্রবিধানমালা-২০১২ এর ৩ এর ঘ ও ঙ ধারায় বর্ণিত সনদপত্রের কপি ; প্রস্তাবিত মুখ্য নির্বাহী কর্মকর্তা পূর্বে কোন কোন বীমা কোম্পানির মুখ্য নির্বাহী কর্মকর্তা হিসেবে দায়িত্ব পালন করলে বা চুক্তি সম্পন্ন করলে উক্ত বীমা কোম্পানির ছাড়পত্রের সত্যায়িত কপি।